CDILe Mans, France

[Le Mans] Ingénieur Administrateur Réseaux (Niveau 2/3)

Hybride
Contexte

Au sein d’une équipe, vous interviendrez en support technique pour assurer la stabilité, l’évolution et l’automatisation de l’infrastructure. Vous serez amené à résoudre des incidents en escalade, participer à des projets transverses et contribuer à l’amélioration continue des processus et de la documentation.

Modalités

Localisation : Le Mans
2 jours de télétravail par semaine
Seniorité : + de 5 ans

Missions principales

Analyser et résoudre les incidents de niveau 2, avec escalade vers le niveau 3 ou les éditeurs si nécessaire.
Appliquer les demandes de changements via des configurations sur les équipements réseaux en responsabilité.
Contribuer à la réalisation de projets techniques (déploiements, migrations, optimisations).
Assurer le suivi de la capacité des ressources et proposer des actions correctives.
Développer et maintenir des solutions d’automatisation pour le périmètre réseau.
Participer à la rédaction et à l’enrichissement de la documentation technique.
Respecter les processus ITIL en vigueur (gestion des incidents, des changements, etc.).
Assurer une communication claire et efficace avec les équipes internes et les partenaires externes.

Environnement technique

Vous évoluerez dans un environnement multi-constructeurs incluant :

Switchs et routeurs (Cisco, Alcatel-Lucent, Fortinet), SDN (ACI), SD-WAN (Fortinet), Wi-Fi (HPE Aruba), firewalls (Palo Alto, Fortinet), services télécoms (BVPN, BTIP, BES2), ADC (F5, Citrix/Netscaler), Radius (Clearpass), QoS (Extreme, Ipanema, Streamcore).

Les outils d’automatisation utilisés incluent Ansible, Terraform et des développements en Python.

Profil recherché

Compétences techniques obligatoires :

Maîtrise approfondie des fondamentaux réseaux (TCP/IP).
Expérience confirmée en SD-WAN (obligatoire).
Connaissances solides en standardisation LAN et Wi-Fi (protocoles multicast, SDN/VxLAN).
Expertise en routage WAN/LAN (OSPF, BGP).
Expérience en administration de firewalls et répartiteurs de charge (ADC).
Sensibilité aux enjeux NetDevOps et expérience en automatisation (Ansible, Terraform, Python).

Soft skills :

Capacité à travailler en équipe et en mode projet.
Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Excellente communication écrite et orale.

Informations de la mission :
  • Début de mission : 01/06/2026
  • Durée : 6 mois
  • Date de publication : 28/05/2026
  • Date limite de candidature : 02/06/2026

Compétences recherchées

Cisco (Indispensable)Alcatel-Lucent (Indispensable)Fortinet (Indispensable)ACI (Indispensable)SD-WAN (Indispensable)HPE Aruba (Indispensable)Palo Alto (Indispensable)BVPN (Indispensable)BTIP (Indispensable)BES2 (Indispensable)F5 (Indispensable)Citrix/Netscaler (Indispensable)Clearpass (Indispensable)QoS (Indispensable)Extreme (Indispensable)Ipanema (Indispensable)Streamcore (Indispensable)Ansible (Indispensable)Terraform (Indispensable)Python (Indispensable)TCP/IP (Indispensable)OSPF (Indispensable)BGP (Indispensable)SDN (Indispensable)VxLAN (Indispensable)ADC (Indispensable)Radius (Indispensable)Wi-Fi (Indispensable)NetDevOps (Indispensable)LAN (Indispensable)Routage (OSPF (Apprécié)BGP) (Indispensable)Firewalls (Indispensable)

Intéressé(e) ?

Rejoignez l'équipe et participez à nos projets ambitieux.