CDIVillejuif, France
Coach QA - Secteur bancaire
Hybride
Dans le cadre de la transformation de nos pratiques et moyens de test, nous recherchons un coach QA correspondant à un profil déploiement du nouveau modèle de pratiques de tests & recette Agile.
Nous avons besoin d’un « sachant » en posture de tutorat voire de mentorat.
Sa mission sera de :
• Définir et promouvoir une vision qualité partagée au sein des tribus et squads.
• Accompagnement des équipes agiles (squads) dans l’adoption des bonnes pratiques de Quality Assurance (TDD, BDD, shift-left, automatisation des tests, 4 quadrants des tests, etc.).
• Faciliter la montée en compétence des acteurs réalisant des tests (coaching, ateliers, formations).
• Facilitation du déploiement de notre offre d’automatisation des tests fonctionnels.
• Participer à une communauté de pratique QA et des rituels transverses.
• Mise en place et amélioration des pratiques de test en collaboration avec les autres pratiques (conception, DevOPS, …).
• Amélioration continue et Innovation autour de la Qualité (QA).
• Coconstruire avec les squads des stratégies de test adaptées à leur contexte produit.
• Accompagnement des équipes agiles (squads) dans l’adoption des bonnes pratiques de Quality Assurance (TDD, BDD, shift-left, automatisation des tests, 4 quadrants des tests, etc.).
• Mettre en oeuvre, animer ou contribuer à des cérémonies autour de la Qualité (3 amigos, retrospectives, analyse de cause racine, ...).
• Suivi des indicateurs qualité (taux de couverture, dette technique, stabilité des releases).
Compétences requises :
Compétences généralistes
• Sens du service
• Esprit d’équipe, communication proactive.
• Sens de la rigueur et de l’analyse.
• Sens de la pédagogie et de l’écoute.
• Capacité à travailler en autonomie dans un environnement
collaboratif.
• Sens de l’amélioration continue et de la qualité.
Compétences techniques
• Maîtrise des outils de gestion projet et des tests : Jira, Octane, Xray, …
• Connaissance des outils CI/CD : Jenkins, GitLab CI, …
• Expérience en automatisation, tests d’intégration, tests métiers
• Connaissance des architectures produit : micro-services, cloud, API.
Compétences méthodologiques
• Maitrise des méthodologies de test Agile : 4 quadrants, shift-left, 3 amigos
• Maîtrise des frameworks Agile (Scrum, SAFe, Spotify model, …).
• Capacité à fédérer autour de la qualité produit.
• Sens de la pédagogie, de l’écoute et de la communication.
• Vision produit et orientation utilisateur
Compétences fonctionnelles
• Expertise en delivery test.
• Pratique du coaching agile et de la facilitation.
• Leadership transversal et capacité à fédérer autour de la qualité.
Informations de la mission :
Nous avons besoin d’un « sachant » en posture de tutorat voire de mentorat.
Sa mission sera de :
• Définir et promouvoir une vision qualité partagée au sein des tribus et squads.
• Accompagnement des équipes agiles (squads) dans l’adoption des bonnes pratiques de Quality Assurance (TDD, BDD, shift-left, automatisation des tests, 4 quadrants des tests, etc.).
• Faciliter la montée en compétence des acteurs réalisant des tests (coaching, ateliers, formations).
• Facilitation du déploiement de notre offre d’automatisation des tests fonctionnels.
• Participer à une communauté de pratique QA et des rituels transverses.
• Mise en place et amélioration des pratiques de test en collaboration avec les autres pratiques (conception, DevOPS, …).
• Amélioration continue et Innovation autour de la Qualité (QA).
• Coconstruire avec les squads des stratégies de test adaptées à leur contexte produit.
• Accompagnement des équipes agiles (squads) dans l’adoption des bonnes pratiques de Quality Assurance (TDD, BDD, shift-left, automatisation des tests, 4 quadrants des tests, etc.).
• Mettre en oeuvre, animer ou contribuer à des cérémonies autour de la Qualité (3 amigos, retrospectives, analyse de cause racine, ...).
• Suivi des indicateurs qualité (taux de couverture, dette technique, stabilité des releases).
Compétences requises :
Compétences généralistes
• Sens du service
• Esprit d’équipe, communication proactive.
• Sens de la rigueur et de l’analyse.
• Sens de la pédagogie et de l’écoute.
• Capacité à travailler en autonomie dans un environnement
collaboratif.
• Sens de l’amélioration continue et de la qualité.
Compétences techniques
• Maîtrise des outils de gestion projet et des tests : Jira, Octane, Xray, …
• Connaissance des outils CI/CD : Jenkins, GitLab CI, …
• Expérience en automatisation, tests d’intégration, tests métiers
• Connaissance des architectures produit : micro-services, cloud, API.
Compétences méthodologiques
• Maitrise des méthodologies de test Agile : 4 quadrants, shift-left, 3 amigos
• Maîtrise des frameworks Agile (Scrum, SAFe, Spotify model, …).
• Capacité à fédérer autour de la qualité produit.
• Sens de la pédagogie, de l’écoute et de la communication.
• Vision produit et orientation utilisateur
Compétences fonctionnelles
• Expertise en delivery test.
• Pratique du coaching agile et de la facilitation.
• Leadership transversal et capacité à fédérer autour de la qualité.
Informations de la mission :
- Début de mission : 07/09/2026
- Durée : 6 mois
- Date de publication : 27/08/2026
- Date limite de candidature : 31/08/2026
Compétences recherchées
Jira (Indispensable)Octane (Indispensable)Xray (Indispensable)Jenkins (Indispensable)GitLab CI (Indispensable)TDD (Indispensable)BDD (Indispensable)shift-left (Indispensable)automatisation des tests (Indispensable)4 quadrants (Indispensable)micro-services (Indispensable)cloud (Indispensable)API (Indispensable)DB2 (Indispensable)SQL (Indispensable)Mainframe (Indispensable)DevOps (Indispensable)SAFe (Indispensable)Scrum (Indispensable)Spotify model (Indispensable)Assurance Qualité (Indispensable)Agile (Indispensable)DEVOPS (Indispensable)BDD / SQL / DB2 (Apprécié)
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